Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

97 De acuerdo a las siete entrevistas realizadas se considera que existe la necesidad de la promulgación de una ley específica para la regulación y prevención del acoso laboral en Bolivia. 150 4.2.2. El acoso laboral según datos hemerográficos Según El Montículo 151 el acoso laboral es uno de los grandes problemas del siglo XXI, por desgracia, ser mujer es a veces un motivo inherente para sufrirlo. Los acosadores se aprovechan de su posición jerárquica en la empresa o institución para denigrar y atacar la moral de la acosada. La Comisión Ampliada de Mujeres de América Latina y el Caribe, asegura que el 40 % de mujeres de esa zona sufren acoso laboral. Muchas de ellas no saben que lo sufren. Por otra parte, AMUPEI 152 sostiene que el Convenio 189 se constituye en un marco normativo internacional favorable para este sector porque reconoce la libertad de asociarse en sindicatos y el reconocimiento a la negociación colectiva; la eliminación de todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio, y del trabajo infantil, y de todas las formas de discriminación en el trabajo. Llama a los países a asegurar el derecho a la educación, a un entorno laboral seguro y saludable, a la seguridad social, al respeto a la privacidad y libertad en los momentos de descanso, protección contra el abuso y el acoso, así como a la protección de los derechos de las trabajadoras migrantes. 150 Las siete autoridades entrevistadas coincidieron en la insuficiencia de la normativa jurídica respecto al acoso laboral y además, la necesidad de implementar una norma especial para regular, prevenir y sancionar el acoso laboral. 151 EL MONTÍCULO. “Acoso Laboral”. La Paz-Bolivia. Junio, 04, 2012. [En línea]. Disponible en la Pág. Web: <http://elmonticulo.com/wpMontic/2012/06/acoso-laboral/> (Consultado:02/09/2012). Ver ANEXO 13. 152 AMUPEI. Articulación de Mujeres por la Equidad y la Igualdad. Trabajadoras asalariadas del hogar de Bolivia exigen la ratificación del Convenio 189 de la OIT. La Paz-Bolivia. Abril, 03, 2012. [En línea]. Disponible en la Pág. Web:< http://amupei.bo/noticias/trabajadoras- asalariadas-del-hogar-de-bolivia-exigen-la-ratificacion-del-convenio-189-de-la-oit-03-04- 2012/>(Consultado:02/09/2012). Ver ANEXO 14.