Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

CAPÍTULO II DE LOS EMPLEADOS DE LA EMPRESA ARTÍCULO 5 o (EMPLEADOS DE LA EMPRESA). Empleados de DICOM SRL, es toda persona que, en virtud de un contrato permanente, ocupa un puesto de trabajo dentro de la empresa, en relación de la subordinación, onerosidad y exclusividad. ARTÍCULO 6 o (REQUISITOS PARA SER CONSIDERADO EMPLEADO DE LA EMPRESA) Toda persona puede ocupar un puesto de trabajo en la empresa, siempre que cumpla con los siguientes requisitos: a) Cubrir las especificaciones del cargo b) No ser menor de 18 años c) No haber sido condenados por delitos comunes. ARTÍCULO 7 o (MANUAL DE FUNCIONES) Las atribuciones, funciones y responsabilidades de cada cargo, no prevista en el reglamento interno, se establecerán en el manual de funciones. ARTÍCULO 8 o (INCOMPATIBILIDAD PARA OCUPAR UN CARGO) Es incompatible con el ejercicio de un cargo en la empresa: a) Ejecutar cualquier índole o naturaleza, de manera particular, que pongan en duda la objetividad e imparcialidad de su función en DICOM SRL. b) Tener parientes, hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo de afinidad según el cómputo establecido en el código de familia. c) En el caso de matrimonio entre empleados, uno de ellos debe renunciar obligatoriamente o DICOM SRL, procederá a retirar al que más le convenga.