Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

Universidad Católica – San Pablo ELABORACIÓN DE LA PROPUESTA Mary Gabriela Ferrufino Parra 112 Capacitación en respuesta emergencias MANEJO DE SUB-CONTRATISTAS SI NO NO APLICA Procedimiento y evaluación de sub-contratista Auditoria de cumplimiento de los requerimientos de SSA de sus contratistas GESTION VEHICULAR SI NO NO APLICA Procedimiento de gestión vehicular Programa de capacitación de conductores Programa de mantenimiento de vehículos COMPROMISO Y LIDERAZGO SI NO NO APLICA Tiene una política de HSE y es difundida a todo el personal? La gerencia cuenta con un sistema de comunicación en temas de SSA, a sus trabajadores Realiza inspecciones y auditorías de SSA documentadas Cuenta el contratista con un documento de roles y responsabilidades en SSA para gerentes, supervisores de línea, y empleados en general? Tiene el contratista programas de reconocimiento a los empleados por buen desempeño en SSA? Cuenta con un presupuesto asignado de SSA Tiene un sistema de reporte de observaciones de actos y condiciones inseguras de SSA en su empresa (STOP, SOC...) Genera un reporte estadístico mensual de SSA Tiene el contratista establecido un esquema de reuniones de SSA? Posee un sistema de seguimiento de las acciones preventiva y correctivas identificadas Tiene el contratista un sistema documentado de difusión de lecciones aprendidas? Cuenta con una Política de Alcohol y Drogas Cuenta con otra Certificación REQUERIMIENTOS DE SALUD SI NO NO APLICA Cuenta con Chequeo médico pre ocupacional y/o periódico de su personal