Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

UCB “San Pablo” Propuesta de mejora Anahí Sossa Cabrera 129 El curso de capacitación está dirigido a cada persona involucrada del área metalmecánica, tomando en cuenta su comportamiento en el ambiente laboral y buscando la mejora en sus hábitos para así obtener mayor facilidad de realización de sus actividades. 5.2.4 Primera implementación: clasificar (SEIRI) Antes de implementar la primera S, los trabajadores ya deben tener conocimiento de lo que trata el sistema y los beneficios (Ver marco teórico-2.1.8). Seiri refiere a seleccionar todo objeto que no sea usado, esto permitirá tener lo necesario en la cantidad adecuada Actualmente se tienen acumulados ciertos materiales en las zonas de trabajo, piezas deterioradas y equipos obsoletas, se han encontrado desperdicios que generan gran desorden que dificulta discernir entre lo que es útil y no. Esto genera tiempos improductivos y por ende retrasos en el proceso. El propósito de esta primera implementación es retirar los elementos innecesarios de cada puesto de trabajo o que no sean usados por los operadores, solo se mantendrán las herramientas necesarias, mientras que las demás se retirarán del sitio de trabajo. La metodología a seguir para implementar esta primera S se muestra en la figura 5.6: Figura 5.6: Metodología para primera S-Seiton