Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

UCB “SAN PABLO” VICTOR PEREZ ARISPE 66 PROPUESTA DE MEJORA 5.4.4 Incidentes laborales En el cuadro 5.5 se muestra las diferentes causas obtenidas de la matriz IPER para los incidentes laborales. Cuadro 5.5: Control de riesgos de incidentes laborales Controles Causa Área eliminación sustitución Controles de ingeniería Controles administrativos EPP a) plan de SST no establecido Taller de proyectos X b) Falta de capacitación a los trabajadores Trabajos externos X c)Falta de conocimiento del uso de herramientas y equipos Taller electromecánico X Fuente: Elaboración en base a la matriz IPER En base al cuadro anterior, los controles a aplicar para el riesgo de incidentes laborales son los siguientes: I. Eliminación: a) Actualmente la empresa no tiene establecido un plan de Seguridad y Salud en el Trabajo por lo cual es necesario contar con uno para tener el control de todos los riesgos e incidentes laborales que se puedan dar en las distintas áreas de trabajo de la empresa, contando con el plan de SST se obtendrá una mejora continua en cuanto a seguridad de los operarios se refiere por lo que se recomienda establecer el plan de seguridad y salud en el trabajo. (Ver Anexo 5.2) b) Se recomienda programar capacitaciones a los operarios en cuanto al tema de seguridad y salud en el trabajo se refiere, para contar con una cultura preventiva en los establecimientos de trabajo y evitar incidentes laborales. c) Se recomienda establecer procedimientos del uso de herramientas de trabajo para la prevención de incidentes laborales en los operarios. (ver anexo 5.3)