Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

MANUAL Código: IND-GC-MN-01 Rev. 0 Fecha Rev.: 21-08-18 MANUAL DE LA CALIDAD UCB SC Página 150 de 246 Cualquier copia impresa sin sello, copia electrónica o reproducción de este documento se considera “COPIA NO CONTROLADA ” R.6.3 Planificación de los cambios Cuando el Comité de la Calidad del Departamento determine la necesidad de realizar cambios en el SGC, éstos se llevan a cabo de manera planificada de acuerdo al Procedimiento para la Gestión del Cambio, IND-GE-PO-05 . Se consideran los siguientes aspectos: a) El propósito de los cambios y sus consecuencias potenciales. b) La integridad del Sistema de Gestión de la Calidad. c) La disponibilidad de recursos. d) La asignación o reasignación de responsabilidades y autoridades. R.7. APOYO R.7.1 Recursos R.7.1.1 Generalidades El Departamento de Ingeniería Industrial y de Ciencias Exactas determina y proporciona los recursos necesarios para el establecimiento, implementación, mantenimiento y mejora continua del SGC a través del Plan Operativo Anual , el Plan de Acción Anual y el Presupuesto Anual de la carrera de Ingeniería Industrial . Para ello, el Departamento considera: a) Las capacidades y limitaciones de los recursos internos existentes. b) Los productos, servicios y/o procesos que se requieren obtener de los proveedores externos. R.7.1.2 Personas El Director del Departamento de Ingeniería Industrial y de Ciencias Exactas en coordinación con el Departamento de Recursos Humanos determina y proporciona las personas necesarias para la implementación eficaz del SGC y para la operación y control de sus procesos a través de la Estructura Organizacional del Departamento de Ingeniería Industrial y de Ciencias Exactas, IND-GE-PL-02 , los Manuales de Funciones y los Perfiles de Competencias de cada rol. R.7.1.3 Infraestructura