Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

UCB “SAN PABLO” MARCO TEORICO ENRIQUE ALBERTO VALDEZ AREVALO 15 2.3.3.BENEFICIOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL OHSAS 18000 12 ¿CUÁLES SON SUS BENEFICIOS?  Reducción del número de personal accidentado mediante la prevención y control de riesgos en el lugar de trabajo  Reducir el riesgo de accidentes de gran envergadura.  Asegurar una fuerza de trabajo bien calificado y motivado a través de la satisfacción de sus expectativas de empleo.  Reducción del material perdido a causa de accidente y por interrupciones de producción no deseadas.  Posibilidad de integrar de un sistema de gestión que incluye calidad, ambiente, salud y seguridad. Adicionalmente a estos beneficios mencionados, existen otros relacionados que podemos clasificar en: (1) Imagen Las empresas que adoptan estas normativas de mejoramiento continuo, tales como ISO 9000, ISO 14000 y las OHSAS 18000, se ven beneficiadas en el acrecentamiento de su imagen tanto interna, como externa. Se benefician y fortalecen las relaciones con sindicatos, gremios laborales y sociales. (2) Negociación Un factor importante para toda empresa es asegurar a sus trabajadores, a sus procesos e instalaciones, para ello recurren a compañías de seguros o instituciones especializadas, que sin un respaldo confiable de los riegos que tomarán, difícilmente otorgaran primas preferenciales o flexibilidad en sus productos. Al adoptar estas 12 Curso: Especialista en SySO 2014 dirigido por IBNORCA