Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

75  Incorporación e Inducción.- El postulante ingresa a la empresa en caso de que los requisitos sean cumplidos satisfactoriamente y por último el seguimiento de desempeño cuyo encargado será el departamento de Recursos Humanos, en este seguimiento se pretende determinar lo siguiente: - Si el ingresado satisface plenamente los requisitos del puesto. - Si el ingresado necesita una capacitación especial para satisfacer los requerimientos del puesto. Como puede apreciarse, si bien la Empresa G&B Enterprise tiene procedimientos definidos, estos no son presentados debidamente en los flujogramas, puestos que estos no estar correctamente elaborados. 3.1.4. Evaluación Financiera El análisis de estados financieros proporciona un punto de partida para comprender a una empresa. Las razones ofrecen una forma rápida de evaluar la posición de una compañía y nos permiten comparar el desempeño y la posición de una empresa con los de otra o con los de ella misma a través del tiempo. El análisis de los estados financieros ese el proceso crítico dirigido a evaluar la posición financiera presente y pasada de la empresa así también los resultados de sus operaciones con el objetivo primario de establecer mejores estimaciones y predicciones posibles sobre la condición de los estados futuros. 26 El proceso de análisis financiero consiste en la aplicación de herramientas y técnicas analíticas a los estados y datos financieros, con el fin de obtener de ellos medidas y relaciones que son significativas y útiles para la toma de decisiones. 26 LAWRENCE Gitman “Fundamentos de Administración Financiera” Pág. 120 en fecha octubre, 29 de 2012