Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

61 comunicación que existe entre las mismas. Esta situación está arraigada, a la poca capacitación proporcionada a los jueces para obtener la sensibilización necesaria para interactuar el problema de la violencia familiar. Los Servicios Legales Integrales no envían los casos a la Fiscalía o al juzgado. Ello se debe en parte, a que la víctima no quiere continuar con el proceso; pero también a la escasez de recursos (insuficiente personal y condiciones de trabajo limitadas), así como a la poca articulación que existe con otras instituciones, con las que deberían trabajar de forma complementaria. Es precaria entonces, la capacidad institucional que ofrecen para enfrentar la lucha contra la violencia. (MARTÍNEZ. 2009.13) 56 Se necesita esta institución del apoyo de la Policía, y por esto se han firmado un convenio para lograr un trabajo coordinado con la misma. El sistema de salud no transfiere los casos a los Servicios Legales Integrales, por lo tanto los Servicios Integrales prácticamente solo llegan a atender los casos que son denunciados ante la misma institución. Se necesita estimular relaciones más estrechas entre los juzgados, fiscalías y Brigadas con los Servicios Legales Integrales, a fin de analizar formas de complementación de acciones, mecanismos de remisión de casos, definición clara de ámbitos de competencia y de procedimientos a utilizarse. Así como el de fortalecer la estructura de los Servicios Legales Integrales, con el aumento de recursos sobre todo humanos, en donde se proporciones un marco de condiciones de estabilidad y continuidad que permitan profundizar la atención de esta institución. (MARTINEZ.2009.19) 57 4.6. Maltrato físico – psicológico un mal que tiene remedio La reincidencia, la impunidad y la situación de dependencia económico-social de las mujeres, son los principales obstáculos para una eficaz erradicación del maltrato físico y psicológico que padecen diariamente, hacen falta además de leyes con sanciones más severas y programas para cambiar nuestra cultura agresiva por una nueva cultura de respeto al otro, especialmente al más débil. Como alternativas y métodos de prevención se debería trabajar en: - Difusión de las leyes y derechos de las mujeres en el marco de los derechos humanos. 56 Ibíd. p.13 57 Ibíd. p.19