Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

71 El 27% de los funcionarios dependen del Gerente General. Un 23% tienen al Encargado de RRHH y tesorería como jefe inmediato superior, el 10% se encuentran en dependencia del Jefe de contabilidad, mientras el 40% dependen del Jefe de tienda comercial. 10. ¿Cuándo ingreso a la empresa le fueron asignadas de manera correcta sus funciones? Gráfico Nº 4.12: Percepción del personal sobre la asignación correcta de funciones Fuente: Elaboración propia El 27% afirma que le fueron asignadas de manera parcial sus funciones al momento de ingreso a la empresa, a un 53% se le asigno muy poco sus tareas a realizar, mientras que al 20% de los encuestados no se le asigno de manera correcta sus funciones al entrar a trabajar a la organización. 11. Describa las funciones que realiza en su cargo Se presenta la descripción de las funciones de sus cargos del personal de la empresa: Cuadro Nº 4.6: Funciones del Encargado de RRHH y tesorería Diariamente Algunas veces Rara vez - Elaboración de planillas de sueldos - Realizar contratos al personal - Tramites Fundaempresa - Control de asistencia - Conciliar las ventas diarias - Conciliaciones bancarias - Hacer tramites Ministerios de trabajo - Control de bancos - Ir al banco - Elaboración de tramites AFP - Elaborar tramites giros al exterior - Control de ineficiencia laboral de funcionarios