Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

32 suele basar en la agrupación única de varios recursos (HITT IRELAND HOSKISSON, 2007, pág. 79). Algunos de los recursos de la empresa son tangibles y otros son intangibles. Para un mejor entendimiento definiremos cada uno de estos con sus sub- variables. 2.1.3.2.1. Recursos Tangibles Los recursos tangibles son activos que se pueden ver y cuantificar. Estos se sub-dividen en cuatro:  Recursos financieros.- Dentro de los recursos financieros se encuentran la capacidad de endeudamiento de la empresa y la capacidad de la empresa para generar fondos internos.  Recursos organizacionales. - Dentro de los recursos organizacionales se encuentra la estructura de las líneas de subordinación en la empresa y sus sistemas formales para la planeación, el control y la coordinación.  Recursos físicos. - Dentro de los recursos físicos se encuentran la ubicación y sofisticación de la planta y el equipo de la empresa y el acceso a materias primas.  Recursos tecnológicos. - Dentro de los recursos tecnológicos se encuentra el acervo de tecnología, como patentes, marcas registradas, derechos de autor y secretos comerciales. Aun cuando los activos para la producción son tangibles, muchos de los procesos para utilizar estos activos son intangibles. Por consiguiente, los procesos de aprendizaje y de potencial propio asociados con un recurso tangible, como un equipo de producción, pueden tener atributos intangibles únicos, como los procesos de control de calidad, los procesos de producción exclusivos y la tecnología, que se desarrollan con el transcurso del tiempo y crean una ventaja competitiva (HITT IRELAND HOSKISSON, 2007, págs. 80-81).