Universidad Católica Boliviana "San Pablo"
122 Cuadro N° 30: Manual de funciones Secretaria Académica “Colegio Msp” MANUAL DE DESCRIPCIÓN DE CARGOS, FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES CARGO: SECRETARIA ACADÉMICA Jefe Inmediato: Director académico FUNCIONES GENERALES Es responsable de: Atender consultas, requerimientos, reclamos y sugerencias de padres de familia, profesores, alumnos y visitantes en general sobre políticas, procedimientos, información académica y administrativa del Colegio mediante comunicados internos o externos. Controlar los libros oficiales exigidos por el Ministerio de Educación mediante la recopilación de información correspondiente a matrículas, calificaciones y actas. Manejar y controlar el uso del archivo de alumnos, del personal y de circulares del Colegio. Realizar cualquier otra función relacionada con el cargo y que hayan sido asignadas por el Jefe inmediato. Apoyar en interpretación de normas y procedimientos de la Secretaría de Educación mediante circulares e informes. Dar soporte administrativo en los siguientes procesos o actividades: En la admisión de nuevos alumnos al colegio. Graduación de los bachilleres. Llevar control de las planillas de notas y archivarlas. Seguimiento a recuperación de calificaciones. Actualización de listas, revisión y transcripción de notas para boletines. Expedición de certificados académicos o laborales. Es la autoridad para: Oficializar la matrícula a los estudiantes. Elaborar cartas, documentos. Informar a los padres de familia la admisión de nuevos estudiantes. Generar certificados académicos. Firmar actas y diplomas de grado. Atender a los padres de los alumnos nuevos y darles información pertinente a las matrículas. Transcribir circulares y documentos dirigidos a clientes internos y externos. REQUISITOS Pregrado: Técnica en secretariado ejecutivo comercial y/o técnico profesional y/o áreas afines Ortografía y redacción Manejo de computador y herramientas de usuario final (Word, Excel, Power Point). COMPETENCIAS CLAVES Responsabilidad. Amabilidad. Integridad. Planificación y organización en el trabajo. Trabajo en equipo. Trabajo bajo presión. Fuente: Elaboración propia, septiembre 2016.
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