Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

ii 9.2 Ámbito sectorial ....................................................................................................... 15 9.3 Universo de estudio .................................................................................................. 16 10. ASPECTOS METODOLÓGICOS DE LA INVESTIGACIÓN ......................... 16 10.1 Tipo de investigación ............................................................................................. 16 11. MÉTODOS Y TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN .......... 17 11.1 Fuentes primarias .................................................................................................. 17 11.2 Fuentes secundarias ............................................................................................... 17 12. ÉTICA EN LA INVESTIGACIÓN........................................................................ 17 13. METODOLOGÍA.................................................................................................... 18 CAPÍTULO Nº 2 ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS.................................................. 21 2. LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS ...................................... 21 2.1. CONCEPTO............................................................................................................ 21 2.2. PROCESOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS ....... 22 2.3. OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE OS RECURSOS HUMANOS23 2.4. POLÍTICAS DE LOS RECURSOS HUMANOS ................................................ 26 2.4.1. Políticas de integración de recursos humanos................................................... 26 2.4.2. Políticas de organización de recursos humanos ................................................ 27 2.4.3. Políticas de retención de los recursos humanos ................................................ 27 2.4.4. Políticas de desarrollo de los recursos humanos ............................................... 28 2.4.5. Políticas de evaluación de recursos humanos ................................................... 28 2.4.6. Relación entre la estrategia y el desempeño ..................................................... 29 CAPÍTULO Nº 3 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO........................................................................... 31 3. CONCEPTO…........................................................................................................... 31 3.1 PROPÓSITO DE LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO............................... 35 3.2 RESPONSABILIDADES EN LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO .......... 36