Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

ORGANIZACIÓN 99 6.1.2.6. Ministerio de Trabajo 35 Permite obtener el Certificado de Inscripción en el Registro de Empleadores del Ministerio de Trabajo, que autoriza la utilización del Libro de Asistencia y/o Sistema Alternativo de Control de personas. Requisitos:  Formulario Registro Obligatorio de Empleadores (ROE) llenado (3 Copias).  Depósito de 80 Bs a la cuenta número 501-5034475-3-17 del Banco de Crédito de Bolivia. 6.2. Administración de Recursos Humanos La administración de recursos humanos (ARH) es un conjunto de políticas y prácticas necesarias para dirigir los aspectos administrativos en cuanto a las “personas” o los recursos humanos, como el reclutamiento, la selección, la formalización, las remuneraciones y la evaluación del desempeño. 36 El encargado de recursos humanos de Pet Society será el administrador, el área estará destinada a ayudar a la empresa a alcanzar sus objetivos brindando recursos humanos (personas) bien entrenados y motivados. 6.2.1. Reclutamiento Reclutamiento es un conjunto de técnicas y procedimientos que pretende atraer a candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar puestos dentro de la organización. Básicamente es un sistema de información por el cual la 3 5 http://www.tramites.gob.bo/empresa/trabajo.html S itio Web consultado el 10 de julio de 2011 36 Definición Gary Desser, Citado por Idalberto Chiavenato, “Gestión del Talento Humano” Ed. Mc Graw Hill, Tercera Edición, México 2009, pag. 9